Partnerbeitrag
11. Juli 2017

Es gibt “Arbeit” und “Beschäftigung” – wo liegt der Unterschied?

Einer von Catherine Clifford veröffentlichten, aktuellen Umfrage der Seite Entrepreneur.com zufolge verbringen Mitarbeiter nur circa 45 % ihres Arbeitstages damit, wichtige Arbeitsaufgaben zu erledigen.

Unter 2000 befragten Büroangestellten kam man zu dem überraschenden Ergebnis, dass sie weniger als die Hälfte ihrer Zeit für tatsächliche Arbeit verwenden. Der Rest des Arbeitstages wird hauptsächlich mit banalen Beschäftigungen verbracht.

Sie müssen sich also bewusst werden, dass die von Ihnen eingestellten Mitarbeiter aufgrund zeitraubender Tätigkeiten und Unterbrechungen, beispielsweise die Kontrolle des E-Mail-Postfachs, die Erledigung von Schreibarbeiten, das Erstellen von Tabellenkalkulationen oder Sitzungen, Ihre Produktivität zur Förderung des Unternehmenswachstums nicht voll entfalten können. Eine intelligente Ressourcenplanung kann Abhilfe schaffen. Sogenannte ERP-Software bietet Ihnen die Möglichkeit, die allgemeine Aufmerksamkeit wieder in die richtigen Bahnen zu lenken, um eine verbesserte Ausschöpfung der Ressourcen zu erreichen. ERP kann Ihnen ebenfalls helfen, die Kundenzufriedenheit und das Wachstum Ihres Unternehmens zu erhöhen, da sich durch die Software ein optimiertes Arbeitsergebnis erzielen lässt.

Was bedeutet ERP und wie hilft die Software, den Anteil von Beschäftigung zu reduzieren?

ERP bedeutet Enterprise Resource Planning. Die Software stellt zum einen eine Komplettlösung als zentraler Standort jeglicher Firmendaten dar, dazu zählen beispielsweise Finanzdaten, Vertriebsdaten, Personaldaten, Abrechnungsdaten, Inventurdaten und Supply Chain, zum anderen ermöglicht die Software eine Zeitersparnis, indem Mitarbeiter Daten einfacher bereitstellen oder abrufen können. Durch den Gebrauch von leistungsfähigen Business Intelligence- und Reporting-Funktionen stellen diese Daten dar. Unnötige Meetings oder Sitzungen werden überflüssig, da diese Reports einfach geteilt werden können. ERP-Software wie HELIUM V verbindet komfortable Handhabung mit schnellen intelligenten Business Solutions. Stellen auch Sie selbst sich regelmäßig die Frage: Trägt meine aktuelle Tätigkeit direkt zum Geschäftserfolg meines Unternehmens bei?

Kontaktieren Sie HELIUM V, um mehr über die Möglichkeiten zu erfahren und den Fokus auf die wichtigen Dinge zu legen. Schließlich haben Sie qualifizierte Mitarbeiter eingestellt, damit Sie ihre Talente gezielt für Ihr Unternehmen einsetzen können.

Verfasser: HELIUM V

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